اقتصاد المعرفة

مصطلح “اقتصاد المعرفة” يشير إلى نموذج اقتصادي يعتمد بشكل أساسي على الإبداع والابتكار واستخدام المعرفة كمورد رئيسي لتحقيق التنمية الاقتصادية. يتميز اقتصاد المعرفة بتركيزه على إنتاج واستخدام المعرفة والمهارات البشرية كعناصر أساسية للنمو الاقتصادي وتحسين جودة الحياة.

العناصر الرئيسية لاقتصاد المعرفة تشمل:

• •  البحث والتطوير (R&D): استثمارات كبيرة في البحث العلمي وتطوير التكنولوجيا لتحسين الابتكار وإيجاد حلول جديدة.

• •  التعليم والتدريب: تطوير المهارات وتعليم العمالة لتحسين فهمهم واستفادتهم من المعرفة الجديدة.

• •  تكنولوجيا المعلومات والاتصالات (ICT): استخدام التكنولوجيا لنقل وتحويل المعرفة بشكل أسرع وأكثر فاعلية.

• •  حماية الملكية الفكرية: تشجيع على الابتكار من خلال ضمان حقوق الملكية الفكرية للمبتكرين.

• •  ريادة الأعمال: دعم بيئة ريادية تشجع على إنشاء وتطوير الشركات الجديدة والمشاريع الابتكارية.

• •  تطوير البنية التحتية: إنشاء بنية تحتية قوية وفعالة تدعم انتقال المعرفة وتكنولوجيا المعلومات.

• •  الابتكار الاجتماعي: الركيزة على حل المشكلات الاجتماعية من خلال الابتكار واستخدام المعرفة لتحقيق التنمية المستدامة.

خصائص اقتصاد المعرفة:

• • الابتكار والبحث والتطوير (البحث العلمي):
    يتطلب اقتصاد المعرفة تعزيز الابتكار واستثمارات كبيرة في البحث والتطوير لتطوير تكنولوجيا جديدة وإيجاد حلاول مبتكرة.

• • التعليم والمهارات:
    يعتبر التعليم وتطوير المهارات أساسيًا في اقتصاد المعرفة حيث يتعين على العمال أن يكونوا مهنيين ملمين بأحدث التقنيات والمعرفة المتقدمة.

• • استخدام التكنولوجيا:
    يعتمد اقتصاد المعرفة على استخدام التكنولوجيا بشكل واسع، مما يشمل تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والابتكار التقني.

• • تفاعل المعرفة والابتكار:
    تشجع البيئة في اقتصاد المعرفة على تفاعل الأفراد والمؤسسات، وتبادل المعرفة والأفكار بشكل فعّال.

• • الاستثمار في الموارد البشرية:
    يعتبر الاستثمار في تطوير المهارات وتعليم العمال من أهم الجوانب في اقتصاد المعرفة.

• • الابتكار الاجتماعي والثقافي:
    يشجع اقتصاد المعرفة على الابتكار في المجالات الاجتماعية والثقافية بالإضافة إلى الابتكار التكنولوجي.

• • المرونة والقدرة على التكيف:
    يتطلب اقتصاد المعرفة قدرة على التكيف مع التحولات التكنولوجية السريعة والتغيرات في بيئة الأعمال.

• • اقتصاد الخدمات والمعرفة:
    يشهد اقتصاد المعرفة نموًا في القطاعات التي تقدم خدمات قائمة على المعرفة، مثل البحث والاستشارات والتصميم

القوى الدافعة الرئيسية في ظل اقتصاد المعرفة:

• • الابتكار التكنولوجي: تطوير التكنولوجيا والابتكار يمنح الدول قدرة تنافسية، حيث يتم تحسين الإنتاجية وتطوير منتجات وخدمات جديدة.

• • التعليم والبحث العلمي: الاستثمار في التعليم والبحث العلمي يساعد في تطوير مهارات القوى العاملة وإنتاج معرفة جديدة تدعم الابتكار.

• • القدرة على التعلم السريع: الدول التي تستطيع تكييف اقتصادها وقطاعاتها الصناعية بشكل سريع مع التقنيات الجديدة تكون أكثر قدرة على المنافسة.

• • البيانات والذكاء الاصطناعي: استخدام البيانات الضخمة وتقنيات الذكاء الاصطناعي يسهم في تحليل البيانات بشكل أفضل واتخاذ قرارات أكثر ذكاءً.

• • السوق العالمية والتجارة الإلكترونية: التوسع في السوق العالمية وتطوير التجارة الإلكترونية يمنح الفرص للشركات للوصول إلى أسواق أوسع وتحقيق ميزة تنافسية.

• • حقوق الملكية الفكرية: حماية حقوق الملكية الفكرية تشجع على الابتكار وتحفز الشركات للاستثمار في البحث والتطوير.

• • التعاون والشراكات: التعاون بين الحكومة والقطاع الخاص والأكاديميات يعزز نقل المعرفة وتطوير المهارات اللازمة لتعزيز التنافسية.

• • التنظيم والبيئة الأعمال: بيئة أعمال تشجع على الريادة والابتكار وتوفير التسهيلات اللازمة تعزز القدرة التنافسية.

• • الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية: الارتباط بين الاقتصاد والاستدامة والمسؤولية الاجتماعية يصبح أحد عناصر التنافسية.

ترميز المعرفة:

يمكن تقسيم المعرفة إلى أربعة أشكال هي:

1. 1. معرفة المعلومة: أي معرفة الحقائق والمعلومات التقليدية كمعرفة المعلومات الطبية من قبل الطبيب أو معرفة القوانين والشرائع من قبل المحامي وغيرها) معرفة المشكلة: مثل معرفة أسباب الظواهر الطبيعة واستغلالها لخدمة الإنسان، وهذه المعرفة تعتبر سبب التقدم العلمي والتكنولوجي والصناعة وإنتاج السلع المختلفة، ومصادر هذه المعرفة تكمن في وحدات التعليم، والبحث والتطوير العام والخاص.
      
      
   2. معرفة المشكلة: مثل معرفة أسباب الظواهر الطبيعة واستغلالها لخدمة الإنسان، وهذه المعرفة تعتبر سبب التقدم العلمي والتكنولوجي والصناعة وإنتاج السلع المختلفة، ومصادر هذه المعرفة تكمن في وحدات التعليم، والبحث والتطوير العام والخاص.
      
      
   3. معرفة الكيفية: وهي الخبرة في تنفيذ الأشياء مثل إدارة الأفراد، أو استخدام الأجهزة والآلات أو غيرها من استخدامات التكنولوجيا المختلفة، وعادة ما تكون هذه المعرفة ملكاً للشركات والمؤسسات ويتطلب الحصول عليها إلى آليات مختلفة ومعقدة ومكلفة.
      
      
   4. معرفة أهل الاختصاص: معرفة من يستطيع عمل شيء ما، وهي ضرورية لتنفيذ الأعمال بشكل سليم واقتصادي، ومن اجل فعالية الاقتصاد يحتاج لهذه المعرفة بشكل كبير.

شبكات اقتصاد المعرفة تشير إلى هياكل التواصل والتفاعل التي تدعم نقل وتبادل المعرفة والمعلومات في سياق اقتصادي. هذه الشبكات تلعب دورًا حاسمًا في تعزيز الابتكار وتطوير المهارات وتحسين أداء الأعمال. إليك بعض أمثلة على شبكات اقتصاد المعرفة:

• • مراكز البحوث والتطوير: تكون مراكز البحوث والتطوير مراكزًا حيويةً لتوليد المعرفة والابتكار، حيث يتعاون الباحثون والمهندسون في تطوير تكنولوجيا جديدة وحلول مبتكرة.

• • مجموعات الصناعة والتجمعات التقنية: تجمعات الشركات والصناعات في مناطق معينة تسهم في تكامل المعرفة وتشجيع التبادل بين الشركات وتعزيز التفاعل بين القطاعات المختلفة.

• • مساحات الابتكار والمشاركة: تشمل المساحات المشتركة ومراكز الابتكار والتجمعات الريادية التي تجمع بين الأفراد والشركات لتشجيع تبادل الأفكار وتحفيز الابتكار.

• • شبكات الشركاء والتوريد: يتبادل الشركاء التجاريون وسلسلة التوريد المعلومات والخبرات لتحسين العمليات وتعزيز الكفاءة.

• • الشبكات الأكاديمية والصناعية: تشجع على التعاون بين الأكاديميين والصناعيين لنقل المعرفة من البحث العلمي إلى التطبيقات العملية.

• • المجتمعات الرقمية والمنصات الإلكترونية: تشمل منصات الإنترنت والمجتمعات الرقمية التي تسهل تواصل وتبادل المعرفة بين الأفراد والشركات.

• • شبكات الاستثمار وريادة الأعمال: تتكامل الشبكات التي تجمع بين المستثمرين وريادي الأعمال لدعم تأسيس الشركات الناشئة وتمويل المشاريع الابتكارية.

• • المنصات العالمية للابتكار: تتيح منصات مثل مؤتمرات الابتكار والفعاليات الدولية للشركات والأفراد فرصًا لتبادل المعرفة والاطلاع على أحدث التطورات في مختلف الصناعات.

مجالات المعرفة:

• • توليد المعرفة:
    يشير إلى العملية التي يتم فيها إنشاء معرفة جديدة أو استخلاص فهم جديد من البيانات والمعلومات. هذا يمكن أن يحدث من خلال البحث العلمي، التجارب، وعمليات الابتكار والتطوير.

• • نقل المعرفة:
    يشمل نقل المعرفة نقل الفهم والمعلومات من مصدر إلى متلقي. يمكن أن يحدث هذا من خلال التدريب، والتوجيه الشخصي، والتفاعل الاجتماعي، ووسائل الإعلام المختلفة.

• • نشر المعرفة:
    يتعلق بجعل المعرفة المولدة والمكتسبة متاحة للآخرين. يشمل ذلك استخدام وسائل النشر المختلفة مثل الكتب، والمقالات، والمدونات، والمحاضرات، والموارد الرقمية.

• • استثمار المعرفة:
    يعني استخدام المعرفة كمورد استراتيجي لتحقيق أهداف معينة. يشمل ذلك تكامل المعرفة في عمليات الأعمال واتخاذ القرارات الاستراتيجية. الاستثمار في المعرفة يشمل أيضاً تطوير البنية التحتية والتكنولوجيا لتعزيز إدارة المعرفة.